【内容】
障害者雇用のパイオニア企業として市場を牽引してきたゼネラルパートナーズが、自社独自の視点でこれまでの市場変動とこれからの障害者雇用が切り開く新たな可能性を読み解きます。前半ではこれまでの障害者雇用の変動から、未来を見据えたこれからの障害者雇用のあり方についてお話しします。後半では具体的な法改正に焦点を当てながら、「超短時間雇用」を中心に現在の障害者雇用を一歩先に進めるヒントをお伝えします。
※2022年11月8日開催の「日本の人事部」主催HRカンファレンスにて本講演は大好評を頂き、申し込み開始後即満員御礼となりました。その為、リアル開催ではお申込みいただけなかった方の為に、アンコール開催（動画配信）いたします！
【こんな方におススメ】
今後更なる障害者雇用率の上昇が予想される中、法定雇用率の達成を目標とする採用から脱却したいと考える企業が増えてきています。
・今後障害者雇用を促進していく上で、必要な検討課題を知りたい
・入社をゴールとして見据えず、活躍してくれる人材を採用したい
・働き方が多様化している中で、企業としてどのように対応していけばよいか知りたい
・これから障害者採用市場において注目されるであろうトレンド情報を入手したい
上記のような課題を感じている企業に解決の糸口となるようなお話をさせていただきます。
もちろん、これから障害者採用に取り組まれる会社の経営層の方、採用担当の方も大歓迎でございます。
【開催日時】
2023年2月9日(木) 13：30～14：30（60分）
※申込締め切り：2023年2月3日（金）18：00
【定員】
100名（先着順）
【場所・費用】
Web会議システム「Zoomウェビナー」（無料）
※お申込みいただいた方に開催日の2～3日前を目途に、別途メールにて招待URLをご案内いたします。
【タイムスケジュール】
■13：20～ 開場
■13：30～ セミナースタート
・オープニング
・障害者雇用の「これまで」と「これから」
・今後の障害者雇用のトレンドと法改正
～超短時間雇用を実例に～
・質疑応答
※14：30 終了予定
【ご注意事項】
・セミナーのスクリーンショットや撮影はご遠慮ください。
・Wi-fi環境など、高速通信が可能な電波の良い所でご視聴ください。
またPCからのご参加を推奨しております
・途中からご参加される場合ご連絡は不要です。ご都合の良いタイミングでご入場ください。