「スキル」だけでない。「働き続ける力」を備えたIT・Web人材のリアル。
2026年度 基礎力upコンテスト 成果発表会
約4か月間のプロジェクトを乗り越えた利用者の成長エピソードと成果物をご覧ください。
イベント開催情報：
日時： 2026年9月24日（木） 13:00～15:30 ※途中入退室OK
形式： オンライン開催（Zoom） / 参加費無料
対象： 障害者雇用の採用ご担当者様、人事責任者様、IT・Web領域の現場担当者様
開催趣旨・コンセプト
■ 「基礎力upコンテスト」とは？
約4か月間にわたり、利用者がチームを組んで「Webサイト（LP）制作」や「アプリ開発」に挑む実践型のプロジェクトです。
単なるスキルの習得にとどまらず、チームでの制作を通して「仕事で活かせる基礎力（報連相・体調管理・課題解決）」を身につけることを目的に実施しています。
■ 成果発表会でお見せしたい「実務への再現性」
本発表会は、利用者がこのプロジェクトを通じて得た「成長のプロセス」や「自分の強み・得意分野」をお披露目する場です。
「完成した作品の完成度」だけでなく、制作過程で発生したトラブルにどう対処したか、自分の得意・不得意とどう向き合い役割を果たしたか。入社後の働き方をイメージできる、リアルな「課題解決とセルフケアのプロセス」をぜひご覧ください。
本イベント3つの見どころ
Point 01：2つの専門領域（Web制作・アプリ開発）の実戦力を確認できる
■LP制作部門： ユーザーリサーチからムードボード作成、デザインの四原則を活かしたUIデザイン
■プログラミング部門： PHPを用いたアプリ開発、要件定義・DB設計からスクラッチ実装まで
Point 02：課題解決・自己対処（ソフトスキル）のプロセスがわかる
「目標に対して何％達成できたか」「困った時にどう職員や仲間に相談・報告したか」など、入社後のコミュニケーション力やセルフケア能力を見極められます。
Point 03：気になる利用者と繋がれる「簡単3ステップ」
発表を見て「自社に合いそう」「直接話を聞いてみたい」と感じる利用者がいましたら、後日面談や選考の機会を設定できます。
[ご案内の流れ]
① 発表会をオンラインで視聴
② 終了後のアンケートに「気になる発表者・チーム」をチェック
③ 後日、担当スタッフ経由で「個別の面談」や「実習・選考」へ
発表内容・部門紹介
🎨 LP制作部門（企画・UI/UXデザイン）
・主なテーマ： ターゲットの課題を解決するランディングページの企画・デザイン制作
・チーム体制： ディレクション / デザイン / リサーチ / ムードボード作成 / ムービー
・注目の評価ポイント： 情報リサーチ力、デザインの四原則に基づくロジカルなデザイン提案力、アイデアの言語化
💻 プログラミング部門（スクラッチ開発）
・主なテーマ： PHPを用いたスマートフォン向けWebアプリケーションの開発・チーム体制： ディレクション / プログラミング / デザイン / ドキュメント / コーディング
・注目の評価ポイント： DB設計などのハードスキルに加え、進捗管理・仕様変更時の報連相・チーム内での役割遂行力
当日のプログラム（タイムスケジュール）
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時間 |
プログラム内容 |
ポイント |
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13:00 - 13:15 |
オープニング |
本コンテストの目的とあわせて、日頃のトレーニングやチーム制作を通して得た気づき・実践した工夫をお伝えします。 |
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13:15 - 15:00 |
成果発表ピッチ（LP制作部門 / プログラミング部門） ※途中休憩をはさみます |
成果物のお披露目と、試行錯誤・成長プロセスのプレゼン |
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15:00 - 15:30 |
講評 |
審査員からのフィードバック |
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後日 |
個別相談・アンケート |
採用選考や実習受入に関するご相談案内 |
atGPジョブトレIT・Webのトレーニング方針
■「相談」と「セルフケア」の徹底： 困りごとを一人で抱え込まず、早期に「相談・報告」するコミュニケーションとセルフケアの習慣化。
■適切な目標設定： 自己評価と客観評価のギャップを埋める適切な難易度設定の習慣化。
よくある質問（FAQ）
A. はい、大歓迎です。今後の障害者雇用の情報収集や、IT・Web職種の業務切り出しの参考としてご活用ください。
Q. 途中で退室したり、必要なパートだけ視聴することは可能ですか？
A. 可能です。途中の入退室も柔軟に対応しております。
Q. 気になった利用者と後日面談や選考を行うことはできますか？
A. はい、可能です。発表会終了後のアンケートに「気になる発表者（またはグループ）」をご記入いただくだけで、担当スタッフが後日、個別面談や会社説明、選考などの機会をセッティングいたします。
